Die Cultural Transformation Tools

Die Cultural Transformation Tools

Die Cultural Transformation Tools (CTT) stellen eine realistisch umsetzbare Landkarte zur  kulturellen Veränderung dar.
Damit sind sie ein zentraler Bestandteil der persönlichen Entwicklung von Fach- und Führungskräften in Sozialunternehmen und gemeinnützigen Organisationen und ihrer Vorstellung von moderner Unternehmensführung.

Als CTT Certified Consultant arbeite ich mit den Werkzeugen und Ressourcen des Barrett Values Centre, um meine Kunden bei ihrer persönlichen, beruflichen und kulturellen Veränderung zu unterstützen.

Sie basieren auf dem von Richard Barrett 1996 entwickelten Barrett Modell der sieben Bewusstseinsebenen.

Bis heute sind die Cultural Transformation Tools zur Messung der kulturellen Werte von über 6.000 Organisationen und 3.000 Führungskräften in 80 Ländern genutzt worden.

Die Cultural Transformation Tools unterstützen Sozialunternehmen, gemeinnützige Organisationen, staatliche und kommunale Einrichtungen, Gemeinden, Schulen und Nationen bei der Veränderung hin zu werteorientierten Kulturen.

Ich bin davon überzeugt, dass Sozialunternehmen, Organisationen, Teams und andere Gemeinschaften besser funktionieren, wenn ihre Führungskräfte sich für den Aufbau einer werteorientierten Kultur einsetzen. Gelingt es, kulturelle Werte sichtbar und damit messbar zu machen, gelingt auch Veränderung.

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